“С их помощью задачи делятся на три категории: “что сделать”, “в процессе”, “выполнено”, также есть “идеи и предложения” – куда мы фиксируем все мысли по поводу развития продукта”, – говорит Андрей Скидан.
Сервис помогает руководителям проектов держать под контролем выполнение задач, назначать ответственных, согласовывать и закрывать их.
“С внедрением данного сервиса мы смогли наладить работу целой компании, оптимизировать время каждого сотрудника и не срывать дедлайны в проекте. Программа помогает объективно оценить качество и скорость выполнения задач каждого сотрудника”, – рассказывает Андрей.
Если есть какие-то “проседания” по выполнению работы, руководство компании сразу это видит и может корректировать процесс.
“Старые” сервисы также в деле
Для обмена файлами, если это фото- или видеоматериалы, в компании чаще всего используют DropBox. Текстовые файлы, таблицы, презентации и другие файлы хранятся на общем Google Диск.
“Так как указанные сервисы платные, то с разрастанием штата сотрудников и необходимости больших ресурсов и гибкости мы задумались о своем собственном “облаке” для хранения, обмена и совместного доступа к файлам”, -отмечает Андрей.
Для обсуждения проектов и стратегии развития в компании используют Skype. При показе презентации очень здорово помогает возможность демонстрации экрана.
Нашлось место и для “классических” мессенджеров Facebook и Telegram. Их используют преимущественно для переписки и внутреннего обсуждения задач.
“В целом, этим набором программ и сервисов мы довольны. На данном этапе развития компании этих сервисов достаточно. Если говорить о недостатках работы программ, мы их пока не обнаружили”, – отмечает Андрей Скидан.
Он предостерегает: несмотря на то, что технический прогресс не стоит на месте, важен баланс. Ведь большой набор онлайн инструментов не всегда позитивно влияет на качество и процесс выполнения задач
Онлайн-офис – must have для IT
Как рассказывает член правления IT-консорциума Intecracy Group Юрий Сивицкий, после внедрения онлайн-документооборота Deals затраты на почту и курьерские доставки снизились примерно на 40 000 грн, а скорость выросла в сотни раз.
“Практически исчезла “головная боль”, связанная с актами приема-передачи работ, подписями, печатями и так далее. Перестали исчезать платежи, документы, легко отследить историю взаимоотношений с партнерами, особенно это важно и сложно, когда речь идет о контрагентах-ФЛП – их сотни”, – говорит он
Если компания не перевела офис в онлайн, то ее бизнес никак не связан с технологиями или ее сотрудники “умеют работать на одном месте более 24 часов в сутки”, – шутит глава IT Ассоциации Винницы и основатель ІТ-компании Winstars Technology LLC Дмитрий Софина.
“В работе нашей IT компании мы используем сугубо логику офиса в онлайне, так как теперь мы не привязаны проводами к рабочему месту. Можно быть в постоянном движении и успевать много”, – отмечает он.
Компания использует симбиоз онлайн инструментов: чат, почта, онлайн диск и офис, календарь и иностранная CRM система (бухгалтерия, сделки, команда, проекты, вакансии и т.д.).
“Как работать без этого? Даже не представляю…”, – удивляется предприниматель.
Одним из сервисов перевода офиса в онлайн также является CRM-система Битрикс24. О ней и не только редакция писала в предыдущем материале.
Для пользователей онлайн-банкинга «ОК, Альфа!» от Альфа-Банка Украина Битрикс24 бесплатна на протяжении трех месяцев. Ограничений по количеству участников и памяти в облаке нет.
Антон Кобылянский
корреспондент ЛІГА.Tech
Источник: Лига